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Die aktuellesten Projekte
29228 | SAP | Hamburg u. remote Norddeutschland
| Projekt Nr.: |
| 29228 |
| Region: |
| Norddeutschland |
| Ort: |
| Hamburg u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP Berater (m/w/d) |
| Tätigkeit: |
| Auslastung: Vollzeit
Projektsprache: Deutsch Aufgaben: · Koordination des Tagesgeschäfts im SAP-Bereich in enger Abstimmung mit dem SAP-Team · Sicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs der Applikation und SAP Basis · Enge Zusammenarbeit mit IT-Leitung, SAP-Team, Fachbereichen und externen Partnern · Regelmäßige Berichterstattung über den Fortschritt der Maßnahmen an IT-Leitung Begleitung einer ERP Transformation Anforderungen: · Mehrjährige Erfahrung mit SAP ECC · Erfahrung in: SD, MM, PP, Simple Finance, Data Warehouse Idealerweise bereits eine Transformation begleitet (Ablösung von SAP) |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 6 - 9 Monate + Option |
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29226 | SAP | Coburg u. remote Bayern
| Projekt Nr.: |
| 29226 |
| Region: |
| Bayern |
| Ort: |
| Coburg u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | Success Factors Architect (m/w) |
| Tätigkeit: |
| Der Kunde plant ein Projekt. Die Kollegen erstellten eine erste Aufwandsschätzung und eine Struktur der Aktivitäten und Bereiche:
Zu den Aufgaben gehört die Überprüfung der folgenden Informationen vor Projektbeginn: SAP SuccessFactors Employee Central – Vergütungsinformationen Projekthintergrund: Der Kunde implementiert das SAP SuccessFactors Vergütungsmodul (für den Prozess ERA Leistungszulage) und benötigt hierfür die Daten des IT0008 und die entsprechenden Lohnarten in SFSF EC. Um dies zu erreichen, sind folgende Schritte erforderlich: – Neue SFSF EC-Konfiguration – Migration des Infotyps 0008 (= IT0008; und der entsprechenden Lohnarten) von HCM nach SFSF EC (Portlet „Vergütungsinformationen“). Projektumfang: IT0008 für DEU Projektaktivität und -bereich: Lohnartenkatalog: Definition & Anpassung HCM (PY) Customizing von Lohnbestandteilen & Lohnbestandteilgruppen EC Konfiguration von Geschäftsregeln für indirekte Bewertung EC Konfiguration von Feldern in Stelleninformationen, Tarifart, Tarifbereich, Tarifgruppe, Tarifstufe, VZÄ, Wochenarbeitszeit, Periodenarbeitszeit etc. EC Remigration neuer Felder (z. B. VZÄ, Arbeitszeit etc.) in Vergütungsinformationen, Stelleninformationen (Import/Export, Datentransformation in Excel, Zeitaufteilung etc.) EC Konfiguration und Remigration von Aktionen (Tariferhöhung, Umstufung etc.) EC Anpassung von Berechtigungen in HCM und EC (IT0008, compInfo) EC/HCM (PY) Ausschluss von Zeitarbeitnehmern von der Replikation HCM (BIB) Erstellung eines IKS-Berichts (Kundenteam) Customizing HCM HCM (PY) Anpassung von FTSD (voraussichtlich an 01.01.24) Zeitaufteilungen, Rückrechnung HCM (BIB) Off-Cycle-Event-Regeln („Vorrückung/Automatische nächste Erhöhung des Basisgehalts“) EC/HCM (PY) Geschäftsregeln für Tariferhöhung EC Testphase im Hinblick auf die Datenmigration (Personalabrechnung inkl. FI-Buchung – erste Replikation von EC nach HCM – Prüfung: 2. Personalabrechnung und Buchung ins FI) HCM (PY) Konfigurationsbereitstellung Go-Live-Support EC/HCM (PY) Abstimmungen mit SAP SuccessFactors, Implementierungsprojekt für das Vergütungsmodul EC/HCM (PY) Testunterstützungsaktivitäten EC/HCM (PY) Projektsprache: Deutsch Umfang / Auslastung: 88 Tage - davon ca. 7 -10 onsite in Coburg |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 31.07.2025 |
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29225 | SAP | Frankfurt u. remote Hessen
| Projekt Nr.: |
| 29225 |
| Region: |
| Hessen |
| Ort: |
| Frankfurt u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | Senior Data Analyst SAP (w/m/d) |
| Tätigkeit: |
| Aufgaben:
• Beratung bei Datenanalysen der vor- und nachgelagerten Systeme • Vorbereitung, Moderation, Durchführung und Dokumentation von Interviews und Workshops • Transparente Darstellung der Arbeitsergebnisse und bei Bedarf Entscheidungsvorlagen für unterschiedliche Zielgruppen bis ins hohe Management • Extraktion, Transformation und Laden von Daten aus verschiedenen Quellen • Beratung bezüglich der Software- & Daten-Migration • Planung und Durchführung der Software- und Daten-Migrations-Strategie • Beratung bei der Anwendungsablösung durch konzeptionelle Entwicklung von Lösungsvorschlägen für Daten-, Prozess- und Migrationsvorgehen • Ableitung der Anforderungen und Lücken an die Standardsoftware sowie der vor- und nachgelagerten Systeme • Unterstützung während der Software- & Daten-Migration • Verwaltung und Dokumentation der Prozesse und Abläufe Must-Have-Skills: • Mind. 5 Jahre Erfahrung als Daten- und Business Analyst in der Prozess-Aufnahme und -Analyse sowie Erarbeitung von Anforderungen und Konzepten für komplexe IT und Digitalisierungslösungen • Mind. 5 Jahre Erfahrung aus Projekten in den Bereichen Controlling, Verrechnung, Abrechnung im SAP-Kontext • Mind. 5 Jahre fundierte Kenntnisse in der Prozessmodellierung mit branchenüblichen Modellierungssprachen (vorrangig BPMN) sowie fundierte Kenntnisse im IT-Anforderungsmanagement • Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Erhebung von Prozessabläufen sowie Anforderungen unterschiedlicher Fachbereiche einschließlich Harmonisierung (Verständlichkeit und Qualität unter Einbezug der Stakeholder) Nice-to-Have-Skills: • Mind. 5 Jahre Erfahrung mit komplexen fachlichen Systemlandschaften im Controlling-Umfeld • Mind. 3 Projekte mit Problemlösungs-/ Arbeitsorganisations-Know-how • Erfahrung in mind. 3 Projekten in der Kommunikation zwischen der technischen- und (bahn)fachlichen Perspektive • Jira-, Symbio- und Confluence-Kenntnisse in mind. 3 Projekten Einsatzort: Frankfurt am Main, 93 % Remote Branche: Bahn Auslastung: 40 h/Woche |
| Branche: |
| Bahn |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 31.12.2025 |
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29224 | SAP | Frankfurt u. remote Hessen
| Projekt Nr.: |
| 29224 |
| Region: |
| Hessen |
| Ort: |
| Frankfurt u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP MDG Experten (m/w) |
| Tätigkeit: |
| Das Projekt zielt darauf ab, die Stammdatenprozesse End2End im Unternehmen durch die Einführung von SAP Master Data Governance (MDG) zu optimieren. Hierdurch sollen die operative Exzellenz gesteigert, ein hoher Automatisierungsgrad erreicht und eine nahtlose Integration in das parallel laufende Projekt Triton sichergestellt werden. Es muss ein DB Datenmodell für den Geschäftspartner über die Module SAP Ariba SLP, S4, Central Procurement, SAP Ariba Buying etc. eingeführt werden.
Leistungen: • Planung, Vorbereitung und Durchführung von Fit-Gap Workshops (Technik, Datenmodell, Anforderungen, Customizing, DQM etc. und Analysen • Zusammenarbeit mit weiteren Rollen z.B. Architekten, um technische Lösungen umzusetzen. • Austausch mit Fachbereichen zur Bedarfsaufnahme (FiT) • Analyse und Aufbereitung des Rollen- und Berechtigungskonzepts • Architektonische Unterstützung bei der Wahl geeigneter User Interfaces basierend auf dem Arbeitsplatz- und Rollenkonzept • Durchführung von Code Reviews und Sicherstellen der Einhaltung von Coding Standards, um Grad der Über-arbeitung festzustellen • Analyse definierter und umgesetzter Schnittstellen, Abgleich mit SAP Standards (SLP,MDG, S4) und Anforderungen der Fachbereiche • Analyse dokumentierter Anforderungen gegenüber Best-Practice und umgesetzter Funktionalitäten • Analyse des dokumentierten Datenmodells über alle Systeme gegenüber Best-Practice und umgesetzten Customizing (one DB data model business partner) • Analyse des Migrationskonzeptes und der Datenqualität und Erarbeitung von Konzepten / Maßnahmen zur Erreichung der definierten Zielqualität für die GoLive • Analyse umgesetzter Funktionalitäten • Definition Gap gegen dokumentierte und umgesetzte Funktionen • Dokumentation des Gaps im Zuge von user stories • Koordination der Arbeitspakete innerhalb des MDM Teams und Kommunikation an den Auftraggeber • Dokumentation und Präsentation von erarbeiteten Ergebnissen als weiterführende Handlungsempfehlung • Erarbeitung von GoLive Szenarien Anforderungen must have: • Sehr gute nachgewiesene praktische Erfahrung in der Implementierung vom SAP MDG: Nachweis von > 3 Referenz MDG Implementierungen bei Unternehmen > 250 Mio. EUR Umsatz, Nachweis von > 5 Jahren Erfahrung • Sehr gute nachgewiesene praktische Erfahrung in der Durchführung von Fit-Gap Analysen im Zusammenhang des SAP MDG: • Nachweis von > 2 Referenz MDG Implementierungen bei Unternehmen > 250 Mio. EUR Umsatz, Nachweis von > 3 Jahren Erfahrung • Sehr gute nachgewiesene praktische Erfahrung im Business Partner Konzept sowie hochwertiger Migrationen: • Nachweis von > 3 Referenz MDG Implementierungen bei Unternehmen > 250 Mio. EUR Umsatz, Nachweis von > 5 Jahren Erfahrung Anforderungen nice to have: • Erfahrung in der Umsetzung von Anforderungen im SAP MDG: >5 Referenzen • Erfahrung im Design von Stammdatenprozessen: >5 Referenzen • Präsentations-Know-How: Um komplexe Themen und Zusammenhänge zielgruppengerecht aufzubereiten und zu vermitteln, 2 Projektreferenzen mit ähnlichen Anforderungen sind im CV nachweisbar • Kommunikations- und Moderations-Know-How in Veränderungsprojekten zur Begleitung von Digitalen Transformationsprozessen: 2 Projektreferenzen mit ähnlichen Anforderungen sind im CV nachweisbar. • Problemlösungs-Know-How - Um komplexe Themen und Zusammenhänge proaktiv mit dem Projektteam zur Lösungsfindung zu bringen und bestehende Prozesse und Strukturen kritisch zu hinterfragen und zu optimieren: Mindestens 3 Jahre Erfahrungen; Nachweis im CV Projektsprache: Deutsch Umfang / Auslastung: 120 MT (18 davon onsite in FFM) |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 30.09.2025 |
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29223 | SAP | Ludwigsburg u. remote Baden-Württemberg
| Projekt Nr.: |
| 29223 |
| Region: |
| Baden-Württemberg |
| Ort: |
| Ludwigsburg u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | Consultant (m/w) S/4 Public Cloud |
| Tätigkeit: |
| Aufgabe:
Beschaffungsprozess in S/4 Public Cloud konfigurieren Beschreibung des Dienstes Konfiguration des S/4 Public Cloud-Systems für die Beschaffung und Beschaffung dedizierter Ressourcen. Unterstützung der Integration in die SAP Fieldglass-Instanz des Kunden. Unterstützung der Prozessdefinition von Beschaffungs-/Beschaffungsprozessen in der S/4 Public Cloud. Arbeit an Testszenarien für das oben genannte Thema Projektsprache: Englisch Umfang / Auslastung: ca. 80 MT |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 31.12.2025 |
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29222 | SAP | Ulm u. remote Baden-Württemberg
| Projekt Nr.: |
| 29222 |
| Region: |
| Baden-Württemberg |
| Ort: |
| Ulm u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP EH&S Berater (m/w) |
| Tätigkeit: |
| Aufgabe:
Dokumentation und Nachbereitung mit Konzeption Gefahrstoffdaten zu Materialien (Lagerklassen etc.), Lagerlayout, Lagerprozesse, Anforderungen Gefahrstofflagerung Einsatzort: remote und gelegentlich Ulm Umfang / Auslastung: ca. 2-3 Tage/Woche |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 31.12.2025 |
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29221 | SAP | Bremen u. remote Niedersachsen
| Projekt Nr.: |
| 29221 |
| Region: |
| Niedersachsen |
| Ort: |
| Bremen u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | Berater / Projektleiter (m/w/d) SAP eWM |
| Tätigkeit: |
| Aufgaben:
•Lösungsorientierte Beratung der Auftraggeber zu Umsetzung von fachlichen Anforderungen an die Lagerverwaltung •Qualitätssicherung der Implementierungen und fachliche Unterstützung des Auftraggebers •Sammlung und Qualifizierung von technischen und geschäftlichen Anforderungen des Auftraggebers •Bewertung der aktuellen technologischen Infrastruktur und Unterbreitung von Empfehlungen für Verbesserungen •Kooperation mit Stakeholdern innerhalb der Organisation des Auftraggebers, um sicherzustellen, dass Aktivitäten mit den Geschäftszielen des Auftraggebers in Einklang stehen Anforderungen: •Erfahrung in der Konfiguration (Customizing) von SAP EWM Systemen •Erfahrung in der Beratung und Konzeption zur Umsetzung komplexer Anforderungen in SAP EWM Systemen •Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Lösungen zur Anbindung von externen Logistik-Dienstleistern an das SAP EWM System Anforderungen – should + nice to have: •Methodenkompetenz, Modellierung, Vorgehensmodelle •Hohe Methodenkompetenz bei der Beratung von Auftraggebern zu Lösungsmöglichkeiten von Anforderungen und dessen Konzeption Projektsprache: Deutsch Einsatzort: Remote, jede zweite Woche 2-3 Tage Bremen vor Ort Umfang / Auslastung: fulltime |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 31.12.2025 |
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29220 | SAP | remote Bundesweit
| Projekt Nr.: |
| 29220 |
| Region: |
| Bundesweit |
| Ort: |
| remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | Financial SAP Consultant - Treasury (m/w/d) |
| Tätigkeit: |
| Aufgaben:
Analyse, Machbarkeits- und Vorstudien: • #Ist-Analyse der bestehenden #Treasury-Prozesse, insbesondere der aktuellen #Cash Management-Prozesse wie #IST-Cash Flow, #Cash-Forecast, Tagesfinanzstatus und #SAP Darlehensverwaltung -Identifikation von Schwachstellen und #Optimierungspotenzialen in den bestehenden Abläufen · Aufwandsschätzungen: • #Erstellung von Aufwandsschätzungen für die Implementierung und Anpassung der SAP-Lösungen. - • Berücksichtigung aller relevanten Faktoren, um realistische Zeit- und Kostenrahmen zu definieren. · Cash Management und Liquidity Manager: • #Implementierung von Regelwerken zur automatischen Klassifizierung und Zuordnung von Finanztransaktionen zu den entsprechenden #Liquidity Items zur Erstellung des #IST-Cash Flows • #Entwicklung von #automatisierten Prozessen zur Ableitung und Aktualisierung der Liquidity Items in Echtzeit. • Prüfung der korrekten #Datenflüsse und -integrationen zwischen den verschiedenen Modulen (z.B. #FI, #CO, #MM). und Vorsystemen (z.B. RAITT, #RE-FX,Brim). • #Optimierung der Vorhersagen und #Reporting für die Tagesfinanzdisposition und den kurzfristigen Cash-Forecast SAP Loans Management: • Implementierung des #SAP Loans Management zur effizienten Verwaltung von Darlehen und Kreditverträgen, einschließlich der #Überwachung von Rückzahlungen und Zinszahlungen SAP Bank Analyzer, AFI, SDL sowie SAP FI : • #Integration und Anpassung des #SAP Bank Analyzers, der #Application Financial Integration (AFI), der #SAP SDL (Securities Data Layer) sowie des #SAP FI (Financial Accounting) Moduls · SAP Treasury and Risk Management (TRM): • Implementierung des #SAP Treasury and Risk Management zur Identifikation, #Analyse und Steuerung finanzieller Risiken. - Anpassung der #TRM-Funktionen an die spezifischen Anforderungen des Unternehmens · ImpIementierung und Nutzung von SAP Analytics Cloud (SAC) : • #Beratung zu der Nutzung von #SAP Analytics Cloud (SAC) zur Erstellung von #Berichten, #Dashboards und Analysen für Cash Management · Test und Testmanagement : • Durchführung von #Tests zur Überprüfung der Funktionalität und Integrität der implementierten Lösungen · Schulung der Mitarbeiter: • Durchführung von Schulungen für die Mitarbeiter im Umgang mit den neuen #Cash Management-Prozessen und der Nutzung von #SAP S/4HANA sowie #SAP SAC. • Erstellung von Schulungsunterlagen und Handbüchern zur Unterstützung der Anwender · Support und Wartung: • Beratung zu technischem Support und Wartungsdienstleistungen für eine kontinuierlichen Funktionalität der implementierten Lösungen. - Überprüfung und Anpassung der Prozesse und Systeme an sich ändernde Anforderungen Must-Have-Skills: • RE-FX • SAP Analytics Cloud • SAP Bank Analyzer • SAP Darlehensverwaltung • Sap Fi • SAP Loans Management • SAP S/4 HANA • SAP SAC • SAP SDL • Analyse • Beratung • Reporting • Risk Management • SAP CO • SAP MM • Testing • Aufwandsschätzungen • Cash Management • Liquidity • Prozessautomatisierung • SAP Cash Managment • Treasury • Englisch und Deutsch Branche: Telekommunikation Auslastung: 100% |
| Branche: |
| Telekommunikation |
| Beginn: |
| 01.04.2025 |
| Projektdauer: |
| 31.12.2025 |
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29217 | SAP | Bamberg u. remote Bayern
| Projekt Nr.: |
| 29217 |
| Region: |
| Bayern |
| Ort: |
| Bamberg u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP BW Berater (m/w/d) |
| Tätigkeit: |
| Einsatz: 90% Remote 10% onsite (Einarbeitung Onsite)
Auslastung: 2-3 Tage/Woche Aufgaben: Konzernweite Betreuung des SAP BW-Systems Überwachung und Analyse von Datenflüssen aus SAP-Quellen sowie deren Weiterentwicklung Identifikation der Ursachen von Fehlern und Störungen durch detaillierte Analyse der Systemprotokolle und Datenflüsse und deren Behebung Erfassung und Bearbeitung von Anforderungen sowie Entwicklung von Lösungsvorschlägen Abgleich von Soll- und Ist-Zustand mit den anfordernden Fachbereichen Erstellung von Programmieranweisungen und Vergabe von Aufträgen Durchführung von Einzel- und Integrationstests Erstellung technischer und Anwenderdokumentationen Identifikation und Darstellung von Einsparungs- und Synergiepotenzialen sowie deren Umsetzung Beratung der Fachabteilungen zu potenziellen Prozessoptimierungen Vorbereitung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen in Deutsch und Englisch im Rahmen von Projekten oder Prozessoptimierungen Integration weiterer Anwendungen Skills: Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrung in SAP BW und BW4HANA Fachkenntnisse im Umgang mit Datenflüssen, Datenmodellierung und Datenextraktion Erfahrung mit SAP Analytics Cloud, Fiori und ABAP, einschließlich fundierter Kenntnisse im ABAP-Debugging Installation und Wartung von Frontend-Tools wie SAPGUI, HANA Studio Fähigkeit zur Analyse und Behebung von Systemfehlern und -störungen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Wünschenswert sind Kenntnisse in: SAP Data Services SAP Datasphere SAP COPA |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 31.12.2025 + Option |
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29214 | SAP | Raum Straßbourg u. remote Europa
| Projekt Nr.: |
| 29214 |
| Region: |
| Europa |
| Ort: |
| Raum Straßbourg u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP eWM/WM Berater (m/w) |
| Tätigkeit: |
| Wir suchen einen SAP eWM/WM Berater mit französischen Sprachkenntnissen
Aufgabe: SAP EWM Consultant for a Rollout in Molsheim , France. The candidates should both speak French and English. 6 years experience. Tasks: FR local on site support perform local explore phase realization of sprints testing, deployment Go Live, hypercare Skills: SAP Warehouse Management, extended Warehouse (WM/eWM) - French and English Training, instruction (execution) Moderation/Workshop/Design Thinking Agile method (SCRUM) SAP S/4HANA Transition Retail Rollout Anforderungen: SAP eWM (extended Warehouse Management) ++++ (excellent), > 4 yrs. SAP Retail +++ (good), 2-4 yrs. SAP S/4 HANA +++ (good), 2-4 yrs. SAP WM (Lagerverwaltung) +++ (good), 2-4 yrs. SCRUM +++ (good), 2-4 yrs. Projektsprache: Englisch + Französisch Umfang / Auslastung: fulltime |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 30.06.2025 |
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29213 | SAP | remote Bundesweit
| Projekt Nr.: |
| 29213 |
| Region: |
| Bundesweit |
| Ort: |
| remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP PP Berater (w/m) |
| Tätigkeit: |
| Im Rahmen einer lfd. Migration nach S/4 Hana suchen wir für einen Automotiv-Zulieferer
Skills: 1. Mindestens ein End-to-End-Implementierungsprojekt im Bereich Autoteilehersteller/Automotive im entsprechenden Modul in S4. 2. Ausgeprägte Kommunikations- und Analysefähigkeiten, um die Anforderungen von Key Usern/ Magna IT zu verstehen und präzise auf das System abzubilden. 3. Fähigkeit , an mehreren Projekten zu arbeiten 4. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 5. Muss in der Spezifikations- und Dokumentenerstellung geübt sein. 6. Muss UATs und Key-User-Schulungen durchgeführt haben 7. Erfahrung im Schreiben von Dokumenten - Benutzerhandbuch, Schulungsdokument, Testskripte, Funktionsspezifikationen. 8. Erfahrung mit der Datenmigration 9. Exposition gegenüber WRICEF-Entwicklungsprozessen. 10. Die richtige Einstellung, um das Ziel zu erreichen , wie es vom Kunden definiert und erwartet wird. 11. Flexibel und agil. SAP S4H PP : Vollständiger Implementierungszyklus von S4 PP im Automobilsektor 1. Bereich Kapazitätsplanung 2. Kenntnisse in MTS & Repetitive 3. Planung des Materialbedarfs 4. Integration von PP mit CO-, QM-, MM-, WM/EWM-Modulen und MES. 5. Technisches Verständnis in der PP. 7. Anpassung im System 8. Einsatz von Tools in SAP wie z.B. Migration Cockpit, LSMW etc. Hinweis: es gilt im Projekt tätige indische Kollegen zu unterstützen / anzuleiten Projektsprache: Deutsch und Englisch Umfang / Auslastung: start parttime (erste 8 Wochen); anschließen dann um die 4 Tage/Woche |
| Branche: |
| Beginn: |
| 01.04.2025 |
| Projektdauer: |
| 31.12.2025 |
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29211 | SAP | Mönchengladbach/Tarcento (Italien) u. remote Europa
| Projekt Nr.: |
| 29211 |
| Region: |
| Europa |
| Ort: |
| Mönchengladbach/Tarcento (Italien) u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP Projektmanager - Rollout Italien (m/w/d) |
| Tätigkeit: |
| Auslastung: 5 Tage pro Woche
Einsatzort: Remote, vereinzelnde Tage vor Ort Aufgabengebiet: Für den Rollout eines S/4HANA Templates an dem italienischen Standort unseres Kunden in Tarcento wird ein SAP Projektmanager (m/w/d) mit Rollouterfahrung als Unterstützung gesucht. Diese/r wird für die Budgetverantwortung und -kontrolle zuständig sein und direkt an das Programm Management berichten. Leitung des Rollouts eines weltweiteinheitlichen SAP S/4 HANA Templates im italienischen Unternehmensstandort Sicherstellung der Einhaltung von Budgetvorgaben und Kontrolle der Projektkosten Unterstützung beider Prozessoptimierung Analyse und Optimierung der bestehenden Architektur Organisation der Durchführung von Integrationstests Enge Zusammenarbeit mit globalen Trainern und Key Usern Sicherstellung der Einhaltung von Meilensteinen und Projektscope Koordination der Datenmigration und Go-Live Planung Führung und Kontrolle der Substreams sowie Dokumentation der Projektergebnisse Berücksichtigung lokaler Besonderheiten und Initiierung entsprechender Workshops Anforderungsprofil: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP Rollout Projekten, idealweise bereits mit SAP S/4 HANA Integrative Prozesskenntnisse über SAP hinaus, insbesondere im Engineer to Order Prozess Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten mit großem Volumen im Konzernumfeld Bereits Projektbezogene Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau und idealerweise im Engineering Tiefgehendes Verständnis von SAP S/4HANA und IT-Prozessen Erfahrung im internationalen Projektmanagement Idealerweise bereits Erfahrung im Changemanagement, Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft für Deutschland und Italien |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 12 Monate + Option |
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29210 | SAP | remote Bundesweit
| Projekt Nr.: |
| 29210 |
| Region: |
| Bundesweit |
| Ort: |
| remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP Entwickler im Bereich Produktentwicklung (m/w/d) |
| Tätigkeit: |
| Auslastung: 5 Tage pro Woche
Einsatzort: 100 % Remote Aufgaben: Bereich Produktentwicklung SAP WM Know-How ABAP OO (Verständnis erforderlich für Clean Architecture, Design Patterns, Clean Code, Performance Optimierung, Code-Refactoring) End-to-End Change Request Implementierung Proaktive Kommunikation mit involvierten Stakeholdern (IT, Key-User, Fachbereiche) Sprache: Deutsch/Englisch Anforderungen: Erfahrungen in SAP WM Entwicklung mit ABAP OO |
| Branche: |
| Beginn: |
| 01.04.2025 |
| Projektdauer: |
| 9 Monate + Option |
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29209 | SAP | remote Bundesweit
| Projekt Nr.: |
| 29209 |
| Region: |
| Bundesweit |
| Ort: |
| remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP FI/CO Berater (m/w/d) S/4 HANA green field Implementation |
| Tätigkeit: |
| Projektdauer: 3 Monate+
Auslastung: Teilzeit Blockweise Reisebereitschaft (Deutschlandweit) sowie Remote (Sitz des Kunden in Düsseldorf) Aufgabengebiet: Customizing und Konfiguration der SAP FI/CO-Module entsprechend den Geschäftsanforderungen Fehleranalyse und -behebung im SAP-Umfeld (Incident- und Problem-Management) Erstellung von technischen Spezifikationen und Dokumentationen Schnittstellenbetreuung zwischen SAP und anderen Systemen Unterstützung und Schulung der Key-User sowie Endanwender Projektmanagement und Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern Durchführung der Explore-Phase und Einführung von SAP S/4HANA Anforderungsprofil: Fundierte Erfahrung als SAP-Experte mit Schwerpunkt SAP FI/CO Tiefgehende Kenntnisse in SAP S/4HANA, idealerweise mehrfach Greenfield-Implementierungen durchgeführt Sehr gute Modulkenntnisse und umfassende Expertise im Customizing Erfahrung mit Schnittstellen (IDocs, BAPIs, Webservices) und Integrationslösungen Analytisches Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit Erfahrung im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit Fachabteilungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 3 Monate + Option |
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29203 | SAP | Hamburg u. remote Norddeutschland
| Projekt Nr.: |
| 29203 |
| Region: |
| Norddeutschland |
| Ort: |
| Hamburg u. remote |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | (SAP-ISU) Projektmanager (m/w/d) mit Erfahrung in der Energiebranche |
| Tätigkeit: |
| Es werden nur sozialversicherungspflichtige Mitarbeiter berücksichtigt.
Projektbeschreibung: für ein anspruchsvolles Projekt im Bereich der Energiewirtschaft suchen wir einen erfahrenen Projektmanager mit fundierten Kenntnissen im Bereich ISU und idealerweise Berührungspunkten mit SAP. Die Position erfordert eine starke Erfahrung im Energiemarkt sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Anforderungen: - Erfahrung als Projektmanager in der Energiewirtschaft - Sehr gute Kenntnisse in ISU (SAP Utilities) - Berührungspunkte mit SAP sind von Vorteil - Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Aufgaben: - Planung, Steuerung und Durchführung von Projekten im Bereich der Energiewirtschaft - Sicherstellung der Umsetzung von IT-Projekten mit Fokus auf SAP ISU - Koordination der Schnittstellen zu internen und externen Stakeholdern - Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Q Dauer: ca. 18 Monate Remote 90%, vor Ort Hamburg |
| Branche: |
| Energie |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 18 Monate |
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29198 | SAP | Kulmbach Bayern
| Projekt Nr.: |
| 29198 |
| Region: |
| Bayern |
| Ort: |
| Kulmbach |
| Vertrag: |
| freiberuflich |
| Umfeld: |
| SAP |
| Kenntnisse: | SAP Spezialist (m/w/d) Basis S/4 - Coaching, Training |
| Tätigkeit: |
| Ausgangssituation:
- SAP Onpremise Umgebung - SAP Basis Junior intern benötigt Coaching Skill: - SAP Basis-Administration allgemein mit Installation, Betrieb, etc. - must, nachweislich Referenzen - nachweislich Erfahrung im Coaching/Training von SAP Basis intern Aufgabe/Scope: benötigen Trainer (m/w/d) für ein Einzeltraining. Ein Nachwuchs-Administrator ist zu schulen. Folgende Themen wurden genannt / Systembetreuung an sich, wie · Transportieren · User Management · Systemüberwachung (TA SMxx) · Jobsteuerung · Peripherie einrichten · Etc. Anwendungsberatung: BC, SAP Prozessberatung: System Management Technologieberatung: SAP HANA Projektsprache: Deutsch Umfang / Auslastung: Aufwand ist mit dem Endkunden/Dienstleister abzustimmen |
| Branche: |
| Beginn: |
| kurzfristig |
| Projektdauer: |
| 30.06.2025 |
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Hier unsere aktuelle SAP-Projekte
- SAP ist weltweit bekannt und ist der Branchenführer für ERP-Systeme. SAP hilft dabei, sämtliche Prozesse im Unternehmen aufzuarbeiten und Entscheidungen zu vereinfachen.
- Die Aufgaben bei einem SAP-Projekt können sehr vielfältig sein. Sie können sich von der Einrichtung der Software, über die Erweiterung bestehender Systeme erstrecken, oder Anpassung vorhandener Module an die eigene Struktur.
- Welche Projekte gerade ausgeschrieben werden, entnehmen Sie bitte aus unserer Detailbeschreibung des jeweiligen Projektes.
- Jedes Projekt hat einen genau beschriebenen Schwerpunkt wie z.B.:
- Modulberatung und ABAP Programmierung
- Berechtigung- und sonstige Administration
- Customizing und Migration
- Sonstige
- Um seinen Kunden stets die beste Beratung bieten zu können, muss ein SAP-Berater im Umgang mit den verschiedenen SAP-Modulen außergewöhnlich gut geschult sein. Sein Fachwissen muss dabei immer auf dem neusten Stand gehalten werden. Fortbildungen gehören zwangsläufig zum Berufsleben dazu.
- Besonders gesucht sind Freiberufler mit S4/HANA oder Fiori Kenntnissen
- Profitieren Sie als Freelancer von Ihrer Spezialisierung, in dem Sie dem Kunden als fachkundiger Ansprechpartner zur Seite stehen.